Денежные штрафы с работников

В настоящее время корпоративная культура рассматривается в качестве главного механизма обеспечивающего практическое повышение эффективности работы компании. Она важна для любой компании. Корпоративная культура разных компаний отличается редкой индивидуальностью. Одной из такой индивидуальности является денежные штрафы с работников, установленные работодателем.

Типичные нарушения, за которые предусмотрены денежные штрафы с работников, являются:

  • телефонные разговоры по личным вопросам (как с рабочего, так и с мобильного телефона);
  • опоздание на работу (особенно придираются в банках, информагентствах);
  • соблюдение делового дресс-кода;
  • курение на рабочем месте и т.д.

Размер штрафа в средних компаниях составляет -10, а в крупных компаниях размер штрафа доходит и до 0. Все эти денежные штрафы противоречат Трудовому кодексу РФ и являются незаконными.

Статьей 192 Трудового закона РФ четко определяет порядок наложения дисциплинарных взысканий и их виды. Трудовым кодексом предусмотрены такие виды дисциплинарных взысканий: замечание, выговор и увольнение по соответствующим основаниям. Все вышеперечисленные меры являются законными. Согласно этой же статье Трудового кодекса применение дисциплинарных взысканий, не предусмотренных законодательством, не допускается.

Применение денежных штрафов за не соблюдение внутрифирменных правил, не предусмотренных трудовым законодательством, все же работодатель может установить. Для этого необходимо издать внутренний локальный акт, где детально прописываются все внутренние правила. Затем руководитель подписывает приказ, тем самым вводит в действие данный локальный документ. Все сотрудники, на которых распространяются правила, должны быть ознакомлены с приказом под роспись.

В соответствии с частью 7 ст. 193 ТК РФ работник вправе обжаловать такие взыскания в государственную инспекцию труда или в органы по рассмотрению индивидуальных трудовых споров. Такое обжалование так же не исключает возможности последующего обращения работника в суд за разрешением спора о правомерности примененного к нему взыскания, ссылаясь на отсутствие в его действиях признаков дисциплинарного проступка, за который его можно было бы привлечь.

Сотрудники консалтинговой компания "Аудит МСК" готовы оказать помощь в разрешении трудовых споров и защите нарушенных трудовых прав и других юридических вопросов в консультационном порядке.


Полный текст статьи: Корпоративная культура. Денежные штрафы с работников
11:31 27.05.2019



Отзывы и комментарии
Ваше имя (псевдоним):
Проверка на спам:

Введите символы с картинки:



Дизайн мебели в стиле модерн

Дизайн мебели в стиле модерн

Стиль модерн (в переводе с фр. современный) появился на рубеже XIX и XX веков. Главной идеей модерна было создание прекрасного, которого так не хватает в жизни, "исцеление жизни красотой"...
Важный выбор

Важный выбор

Ни для кого не тайна, что самая эффективная деятельность возможна только в благоприятных для здоровья и работы условиях. Это значит, что производительность труда работников компании во многом определя...
Узнай, как получить стипендию в США! Нюансы, которые нужно учесть соискателям...

Узнай, как получить стипендию в ...

В последнее время наши соотечественники активно пользуются возможностью проведения летних каникул в США. Программы обмена Work and Travel и Camp USA стали чрезвычайно популярными - когда еще появится ...
Разновидности секса

Разновидности секса

В современной жизни существует огромное количество разновидностей секса, поз, техник и приемов. Одни из них являются абсолютно стандартными, а некоторые , наоборот удивляют своей необычностью и оригин...
Низкокалорийное питание подавляет метаболизм тестостерона

Низкокалорийное питание подавляе...

Тестостерон определяет ваш потенциал в плане мышечного роста и влияет на другие аспекты тренировочного процесса, например, на уверенность в себе, агрессивность и драйв. Половая функция – размеры тести...
Cмысл жизни или жизнь со смыслом?

Cмысл жизни или жизнь со смыслом...

На самом деле хотелось бы знать: В чем смысл жизни? Так сказать в пост советском пространстве бытует мнение, будто смысл лежит  в построенном доме, посаженном дереве и воспитанном сыне…. ...
ОбществоЧеловекСтроительство и ремонтИскусство и культураЕда и кулинарияСтатьи о заработкеКрасота и здоровьеДом и семьяITОбразованиеИнтимная жизнь
Познавательное:

Развивая портал:

Наш интернет-портал является ресурсом, который включает в себя широкий каталог полезных и интересных статей. Абсолютно каждый гость найдет для себя что-нибудь полезное. Модернизированный дизайн позволяет вам быстро находить требуемую информацию. Самые разнообразные тематические статьи дают возможность вам совершенствоваться в той или иной сфере. Быть более начитанным и грамотным. Современный дизайн сайта позволяет просматривать статьи на всех электронных устройствах. Теперь найти требуемую информацию стало совершенно просто.

Мы собрали для вас познавательные и увлекательные статьи. У нас сайте вы отыщите ответы на необходимые для вас вопросы. Простая система поиска дает возможность вам не тратя время отыскать нужную информацию. Адаптированный дизайн позволяет вам просматривать информацию на абсолютно любых электронных устройствах. Отныне, поиск актуальной информации будет занимать у вас секунды.